Praca testera manualnego jest interesująca nie tylko dlatego, że dla wielu jest przepustką do świata IT ☺ Stereotypowo jest utożsamiana z realizacją utartych scenariuszy i… nudą. A co jeśli powiedzielibyśmy ci, że ta praca może idealnie współgrać z twoją osobowością i zainteresowaniami? Jeśli spojrzysz na listę umiejętności i predyspozycji, jakich wymaga, to zrozumiesz, że określenie „człowiek renesansu” bardzo tutaj pasuje.

Praca testera manualnego nie zawsze jest odpowiednio doceniana. Często też używając słów „testowanie” sprowadza się ją do nudnego (z pozoru) działania według ustalonego scenariusza. To tylko powierzchowna ocena – sprawdź 10 powodów, dla których ten zawód może zostać uznany za zaskakująco interesujący:

1. Praca testera manualnego=kreatywność, której mógłby pozazdrościć niejeden marketingowiec.

Jako tester manualny poznajesz produkt i tworzysz scenariusze testowe. To właśnie ta część pracy, w której możesz dać ujście swojej kreatywności – wymyślasz jak najwięcej sposobów, jak użytkownik może korzystać z twojego produktu i gdzie może pojawić się błąd. Nawet jeśli masz naturalną predyspozycję do wyszukiwania „słabych punktów” działania aplikacji, wychodzisz poza nią i przewidujesz zachowania użytkownika, a także całego softu. Wiele osób patrząc na stworzone przez ciebie scenariusze mogłoby stwierdzić: „niemożliwe, że to się wydarzy!”. A ty? Kiedy zaproponowany przez ciebie scenariusz wykaże nieoczekiwany błąd, strzepujesz tylko pył z ramienia.

2. Zawód testera manualnego to uczta dla umysłu analitycznego.

Umiejętność analitycznego myślenia i wyciągania wniosków przyda ci się na każdym etapie pracy: od momentu zapoznawania się ze specyfikacją techniczną i sposobem zastosowania produktu, po pisanie wspomnianych scenariuszy. Dobry tester ma umiejętność zarówno myślenia indukcyjnego, czyli wyciągania wniosków na podstawie pojedynczych informacji, jak i dedukcyjnego (od ogółu do szczegółu). Rola testera to nie tylko sprawdzanie działania pojedynczych funkcjonalności, lecz także umiejscowienie ich w kontekście szerszego obrazu – produktu i jego otoczenia branżowego. Pytania takie jak: „czy to jest najlepsze rozwiązanie? Czy wykonanie jest na odpowiednim standardzie? Czy można to uprościć?” to element codziennej pracy. Tester manualny to nie osoba, która ślepo realizuje założenia, lecz tworzy je z uwzględnieniem najnowszych standardów, a czasem nawet je podważa.

3. Tester manualny krytykuje do woli.

Jako dziecko marzyłeś, aby zostać krytykiem literackim, teatralnym lub filmowym? Nawet jeśli nie, to jako tester manualny masz szansę dać upust tej części twojej osobowości, która lubi wytykać błędy i podkreślać niedoskonałości. Ba, w tej pracy – oczywiście w odniesieniu do aplikacji, którą testujesz, a nie do kolegów z zespołu – będzie to ze wszech miar pożądane!

4. Tester manualny to też „wielki komunikator”.

Czy wiesz, dlaczego Ronald Reagan zdobył przydomek „the great communicator”? Za umiejętności retoryczne w ogóle, ale za jedną szczególnie. Pomogła  mu ona też w walce o prezydenturę. W debacie telewizyjnej z Jimmym Carterem w 1980 roku bezpośrednio zwracał się do wszystkich Amerykanów i podczas każdej swojej wypowiedzi patrzył prosto w kamerę, przez co dawał wrażenie, że mówi do każdego widza z osobna. Jak to się ma do obowiązków testera? Ty też w ramach swojej pracy niejednokrotnie będziesz musiał spojrzeć komuś w oczy i powiedzieć coś niewygodnego, np. pokazać błąd w kodzie deweloperowi albo powalczyć z managerem projektu o dodatkowy czas na testy, jeśli sytuacja tego wymaga. Zapewniam cię, że nie zawsze będą to łatwe rozmowy… Warto o tym pamiętać, bo dla wielu tester to osoba, która „siedzi” w logach i tylko oddaje gotowe raporty. W tej pracy masz jednak bardzo wiele do czynienia z ludźmi na różnych poziomach (szczególnie, jeśli twoja firma wykorzystuje metodykę scrum), dlatego zdolności komunikacyjne bardzo ci się przydadzą. Asertywność, czyli umiejętność wypowiadania swojego zdania bez ranienia uczuć innych, jest tu na wagę złota.

 

Uruchom testy z BugBug już dziś!

5. Testujesz i… empatyzujesz.

I nie mam tu tylko na myśli wrażliwości na uczucia dewelopera, który po twoich uwagach musi przysiąść nad naprawą bugów 😉 Jako tester empatyzujesz przede wszystkim z użytkownikiem, który docelowo będzie korzystał ze sprawdzanego przez ciebie właśnie produktu. Starasz się jak najlepiej zrozumieć jego potrzeby i tok myślenia, a także maksymalnie ułatwić mu korzystanie z aplikacji. To kolejna z umiejętności miękkich, które możesz wykorzystać w tej pracy.

6. Praca testera to coś dla ceniących dokładność.

Jeśli ubiegasz się o pracę na stanowisku testera manualnego, to perfekcjonizm z pewnością będzie twoją mocną stroną na rozmowie rekrutacyjnej. Dokładność i dbałość o szczegóły to w tej pracy konieczność – bez tego może umknąć ci ważny aspekt działania aplikacji, którego pominięcie może kosztować firmę utratę reputacji i duże pieniądze. 

7. Jako tester manualny wykorzystujesz swoje umiejętności organizacyjne.

Na testy nie masz nieograniczonej ilości czasu, a w wielu przypadkach jest go mniej niż zakładano. Przyda ci się tutaj umiejętność planowania i efektywnego wykorzystania czasu, bo presję czasową widać nie tylko w Jirze, lecz jest także odczuwalna ze strony osób zarządzających projektem.

8. Tester manualny ciągle się rozwija.

Jako tester musisz być na bieżąco ze zmieniającymi się trendami i technologiami, także w ramach twojej specjalizacji. Tu nie ma miejsca na przestój i nudę, bo codziennie na świecie pojawiają się nowe informacje, tworzone są nowe kursy i pomysły, które wcielane w życie czasem zupełnie wywracają do góry nogami nasze założenia o rzeczywistości. Każdy tester musi też poznać produkt, którym będzie się zajmował, a to nie jest taka prosta sprawa – trzeba nie tylko poznać jego zasady działania, lecz także zobaczyć, jak z takimi rozwiązaniami poradziła sobie konkurencja, a także wnikliwie przeanalizować dokumentację techniczną, spojrzeć w logi itp. Praca testera wymaga ciągłego „bycia na bieżąco”.

9. Jako tester odpowiadasz za jakość produktu.

Klikając „Test passed” w Jirze potwierdzasz, że dana funkcjonalność, a przez to cały produkt, spełnia stawiane mu wymagania. Jesteś swego rodzaju kontrolerem jakości i nie chodzi tu tylko o to, czy aplikacja działa tak, jak zaplanowano. Dzięki twojej pracy dany produkt zyskuje zaufanie na rynku, a jego sprawne działanie wzmacnia wiarygodność firmy, która jest jego właścicielem.

10. Zawód testera manualnego to pierwszy krok – zawsze jest coś więcej.

Później możesz przekwalifikować się na testera automatycznego, QA, a nawet programistę. Im więcej narzędzi do testowania, technologii oraz języków programowania znasz, tym lepiej, i tym bardziej wzrasta twoja pozycja na rynku pracy. Masz nieskończone możliwości do rozwoju, nauki i zwiększania swoich kwalifikacji.

Oszczędź do 70% czasu pracy testerów oprogramowania

Niezawodne, kompleksowe oprogramowanie, które usprawnia pracę testerów i programistów.

Zamów newsletter